隨著近年來我國各行各業(yè)向互聯(lián)網(wǎng)+的發(fā)展，各個大中型企業(yè)對UI設(shè)計人才也表現(xiàn)的求賢若渴，因此在恰逢畢業(yè)季，同時伴隨著就業(yè)的到來，市面上又迎來了UI設(shè)計培訓(xùn)班的招生旺季。

在尋訪了部分有意報名參加UI設(shè)計培訓(xùn)班的學(xué)員后發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)學(xué)員面臨著形形色色的招生宣傳出現(xiàn)了迷茫。如“UI培訓(xùn)班這么多，到底該去哪家好?”“這家培訓(xùn)班廣告宣傳的這么好，要不去這家吧?”“這家UI設(shè)計培訓(xùn)班包就業(yè)，要不去這家?……”面對越來越多的疑惑，我們不妨看看這位已成功就業(yè)的UI設(shè)計師前輩怎么說。

|“其實(shí)和大多數(shù)人一樣，最初選擇UI設(shè)計培訓(xùn)班時我也有相似的煩惱。但如今作為過來人回頭再看，心中反而清晰了很多。各式各樣的廣告，和我們選擇又有什么關(guān)系?我還是建議大家在選擇的時候，不妨多注重一家UI培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的真實(shí)數(shù)據(jù)”。

以個人經(jīng)歷來看，作為曾師從十月驛教育 UI設(shè)計培訓(xùn)的學(xué)員，在歷屆眾多同門師兄、師姐中并不算拔尖。據(jù)目前所知，十月驛UI設(shè)計培訓(xùn)的學(xué)員中60%以上在成都就業(yè)工作1年以后的學(xué)生 月收入都能夠在5000+元，20%以上學(xué)員月薪近萬，甚至有的學(xué)員年薪更高。作為原本一個零基礎(chǔ)的我，能在兩者之間已經(jīng)十分滿足。

之所以能夠有今天的成績，更多的是十月驛深得人心的教學(xué)模式。在十月驛學(xué)習(xí)過程中，學(xué)校用面授實(shí)訓(xùn)模式的教學(xué)和小單元精品班授課方式。教學(xué)期間，教師常拿案例項目進(jìn)行展開教學(xué)，讓大家都能學(xué)到未來工作中真正有用的知識。因?yàn)槊總€班基本上都是15人左右，老師可以一對一的為大家輔導(dǎo)，無形之間就把整個集體塑造成了一個設(shè)計團(tuán)隊，讓學(xué)員去經(jīng)歷從產(chǎn)品的需求分析——用戶研究——交互原型——界面設(shè)計——可用性測試等專業(yè)工作流程。在每個人都經(jīng)過多個項目的強(qiáng)化訓(xùn)練后，幾乎整體的UI知識也已經(jīng)了如指掌。

作為在大企業(yè)工作也有一段時間的UI設(shè)計師，也曾接觸過過不少初出茅廬的UI應(yīng)聘人才，對于大企業(yè)在招收UI設(shè)計工作者的標(biāo)準(zhǔn)也有一定了解。從個人經(jīng)驗(yàn)來看，最重要的是應(yīng)聘者的作品要成熟、規(guī)范，個人能力要全面，這樣的設(shè)計師幾乎是很多企業(yè)的香餑餑。*大公司的產(chǎn)品線多，電腦端、網(wǎng)頁端、移動端都有，需要設(shè)計師勝任工作之外還要考慮節(jié)省成本，所以全面就是優(yōu)勢。在畢業(yè)后上任的*份工作后就明顯的感覺到，在十月驛的課程體系當(dāng)中，就很好的對接了這樣的需求，讓我后來的職業(yè)升遷也十分順利。

俗話說，“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”，相信每一個立志從事UI設(shè)計的熱血青年，心中肯定也有一個就業(yè)名企的美夢。在這里就不得不佩服那些一個個從十月驛走出的師兄弟姐妹們，從十月驛UI培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在2008年成立以后，20%的學(xué)生都順利進(jìn)入了諸如百度、騰訊、阿里巴巴、奇虎360、搜狐、金山、用友、神州數(shù)碼、趕集網(wǎng)、蘇寧、中軟國際等國內(nèi)頂尖的*公司。在成都，十月驛可謂是整個UI培訓(xùn)行業(yè)的口碑學(xué)校，同時各大公司對十月驛學(xué)員高評價的反饋。

*，希望每一個懷揣夢想的朋友早日撥開烏云見明月，面對眼花繚亂的廣告，勇敢做出自己最理智的選擇。同時也希望十月驛所有的師弟師妹們都能找到好工作，未來的名企UI設(shè)計師屬于你們每一個人。