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教師招聘考試都考什么呢?其實教師招聘考試分為筆試和面試兩部分,筆試考試部分重在考察理論知識,而且考察的內(nèi)容有三種形式,教綜和學(xué)科專業(yè)知識以及教綜和公基教綜,一般教綜是必考科目,然而教師面試考的就是說課和答辯能力,考察的是未來教師的專業(yè)技能和課堂應(yīng)變能力。
教師面試中切記有一些不良的習(xí)慣,有的應(yīng)試者由于不拘小節(jié)的一些壞習(xí)慣,破壞了自己在考官眼里的形象,比如說雙手總是不安穩(wěn)忙個不停,一會兒弄這一會兒弄,那還有就是腳不停的晃動或者眼睛躲躲閃閃,該真實實卻目光里不這樣,更容易使考官反感,所以在面試這些壞習(xí)慣一定要改掉,便始終保持斯文有禮,大方得體,生動活潑的言談舉止,這樣就能增加成功的機(jī)會
在教師招聘面試的時候,我們的態(tài)度是非常重要的,在自我介紹的部分,作為面試者,對相關(guān)情況,一定要用實事求是的態(tài)度進(jìn)行自我介紹,不能采用過多的修飾,華麗的辭藻態(tài)度要誠懇,真誠就可以了,面試官和面試者的地位是平等的,所以面試者要有適當(dāng)?shù)闹t虛,同事也要保持相當(dāng)?shù)淖孕?/p>
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