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無錫招教面試培訓(xùn)哪個好,無意中聽見有人說無錫教師招聘考試培訓(xùn)。我也對它做了些了解,可以一起看一下,教師招聘的年齡限制,特崗教師招聘,特崗教師的目標(biāo)和任務(wù),特崗教師招聘對象,教師的薪資如何,特崗教師招聘程序,教師資格和教招考試
教師招聘考試是含有特崗教師招聘考試的,特崗教師招聘考試,是有明確的規(guī)定,那就是年齡必須在30歲以下師范畢業(yè)生。而一般的教師招聘考試,年齡也多限制在35歲以下的本科畢業(yè)生,具體的年齡限制以所報(bào)縣區(qū)的通告為準(zhǔn)。
特崗教師招聘是為了解決農(nóng)村學(xué)校師資,促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展而開設(shè)的。也算教師招聘的一種考核方式,只是比較的特殊,是由發(fā)起的,各省統(tǒng)一組織的招教考試,特崗教師一般是被安排在縣以下農(nóng)村初中或者偏遠(yuǎn)山區(qū)里面進(jìn)行從事教師工作。
特崗教師是一種計(jì)劃,是專門為西部地區(qū)農(nóng)村一位教育而設(shè)定的特殊政策,是通過公開招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū)農(nóng)村學(xué)校任教,引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作,解決農(nóng)村學(xué)校師資力量不足和提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì),促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。
特崗教師招聘是一項(xiàng)比較嚴(yán)格且重要的教師招聘,是為像西部地區(qū)輸送優(yōu)質(zhì)教師的一場選拔性的招聘。對招聘對象的要求也有一定的要求師范類專業(yè)本科、專科畢業(yè)生;具有教師資格條件的非師范專業(yè)應(yīng)屆本科畢業(yè)生;取得教師資格且年齡30歲以下的未就業(yè)本科畢業(yè)生。
以前對教師就有一個稱呼是“鐵飯碗”,現(xiàn)如今雖然也對教師行業(yè)進(jìn)行了改革,但其實(shí)教師行業(yè)的各項(xiàng)待遇和薪資還是比較的高,一般教師的月薪根據(jù)其教學(xué)的層次不同,基本工資也不同,小學(xué)教師的基本工資一般在3000左右,加上一系列的津貼補(bǔ)助和職稱補(bǔ)助,每月也能拿到5000左右,初中和高中的可能更高些。同時還享有醫(yī)保和退休金等等。
特崗教師招聘的流程是按照公平公開資源擇優(yōu)來進(jìn)行的。首先是公布崗位和招聘人數(shù)等條件;并面向社會各界人士采取資源報(bào)名;報(bào)名完成之后進(jìn)行資格審查;之后參加考試和考核;體檢確定招聘的人選;進(jìn)行崗前培訓(xùn);認(rèn)定具體的教師崗位;簽訂協(xié)議;派遣上崗。大體上是這樣的流程,具體的按各地招聘工作安排來。
教師資格考試難度其實(shí)是沒有教師招聘考試難度大,教師資格考試更多的難度是在于要學(xué)的知識太多了。而教師招聘考試的難度在于有很多的不確定的因素,因?yàn)榭荚嚨念}目不是統(tǒng)一的,各地區(qū)的題目都不相同,這也就有了很多的不確定因素。
教師招聘的年齡限制,特崗教師招聘,特崗教師的目標(biāo)和任務(wù),特崗教師招聘對象,教師的薪資如何,特崗教師招聘程序,教師資格和教招考試這些都是小編根據(jù)時代變遷所發(fā)出的感嘆,也是簡單的概括,不管社會再怎么變化,我們要學(xué)習(xí)的心一直要有,所以要順應(yīng)時代潮流,學(xué)習(xí)也不例外。
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