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浙江專業(yè)教師面試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名單榜首一覽表,最近很多人都在向我打聽關(guān)于教師資格招聘考試問題,我也在網(wǎng)上瀏覽了下教師招聘比公務(wù)員好考嗎,教師招聘有要求嗎,教師招聘看學(xué)業(yè)成績嗎,教師招聘考試要筆試嗎,教師招聘考試考哪幾個方向,教師招聘考試是有編制的嗎。
應(yīng)該比公務(wù)員,好考一些吧,我公務(wù)員沒成功,教師上岸了,自己學(xué)還是比較難的,沒有自律性。當(dāng)時我跟朋友一起報的教育機(jī)構(gòu),和學(xué)校上課一樣,這樣能效率高些。畫圖的教師都很專業(yè),教材很干練,重點一目了然,總之歪路少走些,感覺比自學(xué)要簡單,應(yīng)為主次分的很清晰,你要是決心想考了,最好是報教育機(jī)構(gòu)。希望有幫助到你。
一般的教師招聘都要求有教師資格證,如果你是參加了教師資格證考試并且合格,只是沒有認(rèn)定拿證的話,可以電話相關(guān)的招聘單位,有招聘的條件并在一定的時間內(nèi)拿證,中職的教師招聘可能在考試前不需要教師資格,但是入職之后還是需要教師資格證。
如果是去聘應(yīng)屆畢業(yè)生,先看學(xué)業(yè)成績,篩選面試學(xué)生,這要看學(xué)生投檔人數(shù)而定,如 需招5人,只有10人投檔??芍比朊嬖嚕嬖囀顷P(guān)鍵環(huán)節(jié),知識能力,應(yīng)變能力,教學(xué)技能等等。如果是社會招聘,先考試,一般只考本學(xué)科的知識,入選的再面試。
大多數(shù)時候考的是基礎(chǔ)和理論的知識,有的地區(qū)就只考教育基礎(chǔ)理論包括教育學(xué)、教育心理學(xué)法律法規(guī)等等。學(xué)科基礎(chǔ)理論是對教育學(xué)科所涉及的各門科目進(jìn)行考察,同時也會考察學(xué)生對于所報考專業(yè)學(xué)科的基礎(chǔ)能力和知識,個別地方筆試還會考公基。
大體考試方向是教育學(xué)心理學(xué)、教育心理學(xué)新課程改革這幾個方面,同樣羅列出來的也是最難考以及最難懂的部分,主要是分為客觀題和主觀題,客觀題是指單選題、多選題判斷題、填空題;主觀題是分為名詞解釋辨析簡答、案例分析教學(xué)設(shè)計必須要記住教材的基本概念。
其實教師招聘考試不一定是有編制的。 一般來說,考生需要參加編制考試。 一些招聘教師的單位有更高的要求,或戶籍要求,或?qū)W歷要求。 等等,所以我們需要根據(jù)招聘公告中的詳細(xì)說明和要求,和考試范圍來分析具體情況。
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