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杭州江干區(qū)有沒有教師考編培訓機構(gòu),很多人一直對杭州教師招聘考試培訓很好奇和感興趣?那么究竟好學與否,通過考前準備,專業(yè)課備考,理論考試,學習計劃,特崗教師招聘程序,教師資格和教招考試了解下 。
相信要考教招考試的朋友都知道,教師招聘考試分兩部分,分別是筆試和面試。筆試部分,不同地區(qū)考察內(nèi)容不同,所以需要及早了解當?shù)氐目荚噧?nèi)容。到底是只考教育理論一門,還是既考教育理論又考專業(yè)課,還是考教育理論和公共基礎知識?甚至有的地區(qū)還考行政職業(yè)能力測試。這個必須提前了解清楚,有針對性的備考。
如果你所在地區(qū)要考專業(yè)課,那么備考的時間就要提前,需要知道的是,專業(yè)課的備考絕非一朝一夕所能做好的。大多數(shù)地區(qū)專業(yè)課考察的難度是高考難度,所以你需要按照高考復習的思路,梳理知識點,多做做高考真題和模擬題。一般情況下,考專業(yè)課的地區(qū),專業(yè)課拉分是比較大的。所以得專業(yè)課者得天下。
如果只考教育理論補考專業(yè)課,那也要提前開始準備。因為教育理論知識比較多,而且比較雜,有些概念需要反復讀才能理解。如果還是不理解的話,就要配合培訓班老師,看看老師的講解。最好能把教育理論的教材熟練的背誦,這樣在做題的時候,尤其是做主觀題的時候,才能游刃有余。當然除了背誦之外,還要大量的做題訓練,尤其是多做真題。事實證明,往年很多地方的考試題,就來自于各地歷年的真題。
在制定計劃之前,我們首先應當弄清楚自己所要報考的崗位需要的考試內(nèi)容,因為各個地方和學校的考試要求不同,雖然筆試大都是考教育綜合、公共基礎知識及學科專業(yè)知識三門。但是各個學科最終的分數(shù)比例不一樣。所以,在備考前應當對所要報考的具體要求有清楚地了解,這樣在接下來的復習中可以有所側(cè)重。
特崗教師招聘的流程是按照公平公開資源擇優(yōu)來進行的。首先是公布崗位和招聘人數(shù)等條件;并面向社會各界人士采取資源報名;報名完成之后進行資格審查;之后參加考試和考核;體檢確定招聘的人選;進行崗前培訓;認定具體的教師崗位;簽訂協(xié)議;派遣上崗。大體上是這樣的流程,具體的按各地招聘工作安排來。
教師資格考試難度其實是沒有教師招聘考試難度大,教師資格考試更多的難度是在于要學的知識太多了。而教師招聘考試的難度在于有很多的不確定的因素,因為考試的題目不是統(tǒng)一的,各地區(qū)的題目都不相同,這也就有了很多的不確定因素。
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