河南人事考試公務(wù)員面試如何評(píng)價(jià)自己？【河南華圖】

     河南人事考試近期不斷接到學(xué)員的電話(huà)，問(wèn)河南公務(wù)員面試中，歷年都會(huì)問(wèn)到關(guān)于考生自己如何評(píng)價(jià)自己的問(wèn)題，就此河南人事考試中心的老師邀請(qǐng)華圖老師公務(wù)員老師就學(xué)員如何在面試中回答自己。  

     “關(guān)于考生自己”是公務(wù)員面試常見(jiàn)題材。“人貴有自知之明”。一個(gè)人對(duì)自己的看法能不能體現(xiàn)出真實(shí)性、準(zhǔn)確性、客觀(guān)性、全面性，是素質(zhì)能力體現(xiàn)的一個(gè)重要因素。

　　在對(duì)自己的評(píng)價(jià)中，首先要充分肯定自己，這樣可以充分突出自己的競(jìng)爭(zhēng)能力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，也給考官們一個(gè)堅(jiān)定、自信的良好印象。但是，要切記：

　　在對(duì)自己評(píng)價(jià)的表述中要真實(shí)，不能虛假?？脊僖话愣际侨肆Y源方面的專(zhuān)家。在面試之前或面試之中，根據(jù)掌握的信息基本上可以歸納出應(yīng)試者的能力特征。如果應(yīng)試者忽略了這一點(diǎn)，為了達(dá)到求職目標(biāo)而夸夸其談，可能會(huì)適得其反。在任何一場(chǎng)面試中，品格特征是考官們最為看重的。如果失去了真實(shí)，應(yīng)試者努力也不會(huì)取得理想的結(jié)果。

　　在對(duì)自己的評(píng)價(jià)中，要注意運(yùn)用非語(yǔ)言交流技巧，最主要的是把肯定和炫耀區(qū)別開(kāi)來(lái)。人不可能沒(méi)有缺點(diǎn)，在談及缺點(diǎn)的時(shí)候要概括集中，不要出現(xiàn)過(guò)多的缺點(diǎn)描述，過(guò)多的否定自己，明明是謙虛，也會(huì)影響考官的判斷。談及缺點(diǎn)時(shí)，除了說(shuō)明現(xiàn)已清醒地認(rèn)識(shí)到了不足，要特別著重表明有改變?nèi)秉c(diǎn)的信心和方法。在對(duì)自己的評(píng)價(jià)中，不要泛泛而談，最好用事實(shí)說(shuō)明問(wèn)題。

　　常見(jiàn)問(wèn)題解答：

　　1、你認(rèn)為你自己有哪些優(yōu)點(diǎn)，你認(rèn)為你比較適合做哪些工作？

參考答案：該題沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答，以下是幾種優(yōu)點(diǎn)與其所對(duì)應(yīng)的工作，供考生參考。

　　第一，性格內(nèi)向，辦事認(rèn)真，適合做文秘、財(cái)會(huì)工作；

　　第二，性格外向，善于交際，適合做公關(guān)、營(yíng)銷(xiāo)工作；

　　第三，勤奮好學(xué)，善于總結(jié)，適合做教學(xué)、科研工作；

　　第四，責(zé)任心強(qiáng)，善于助人，適合做服務(wù)、保障工作；

　　第五，公正無(wú)私，處事公道，適合做執(zhí)法、行管工作；

　　第六，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，是做好一切工作的基礎(chǔ)；

　　第七，和諧處人，服從領(lǐng)導(dǎo)，是做好一切工作的前提；

　　第八，專(zhuān)業(yè)過(guò)硬，學(xué)用結(jié)合，是做好一切工作的條件；

　　第九，適應(yīng)環(huán)境，虛心好學(xué)，是做好一切工作的要素。

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