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河北教師面試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)精選名單匯總一覽表_【精選名單】,剛剛接觸教師資格招聘考試的同學(xué)可能比較迷茫,通過(guò)教師招聘怎么考,教師招聘的前途怎么樣,教師招聘看學(xué)業(yè)成績(jī)嗎,公辦學(xué)校如何開展教師招聘,考編面試的備考要點(diǎn),教資應(yīng)該先學(xué)習(xí)哪一門科目了解下 。
教師招聘的話,首先你要知道自己的考試定位,也要知道自己報(bào)考地區(qū)的一些學(xué)段,同時(shí)一定要了解當(dāng)?shù)氐慕處熣衅缚荚嚧缶V,歷年考試真題以及考題科目都有哪些。畢竟不同地區(qū)的招聘需求以及考題內(nèi)容都是不同的,一般情況下筆試內(nèi)容都是公共基礎(chǔ)知識(shí)+教育理論知識(shí),非統(tǒng)考的話為 學(xué)科專業(yè)知識(shí)+教育理論知識(shí)。
用制教師還是很有前途的,工作相比比較穩(wěn)定,假期多,福利待遇也還可以。聘用制教師是由于教師的編制名額是固定的就那么多,但是現(xiàn)在又在大力發(fā)展教育領(lǐng)域,這個(gè)時(shí)候師資力量就不夠,所以學(xué)校采取了招聘代課老師的折中辦法。
如果是去聘應(yīng)屆畢業(yè)生,先看學(xué)業(yè)成績(jī),篩選面試學(xué)生,這要看學(xué)生投檔人數(shù)而定,如 需招5人,只有10人投檔??芍比朊嬖?,面試是關(guān)鍵環(huán)節(jié),知識(shí)能力,應(yīng)變能力,教學(xué)技能等等。如果是社會(huì)招聘,先考試,一般只考本學(xué)科的知識(shí),入選的再面試。
公辦學(xué)校獨(dú)立組織的招聘也會(huì)有筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。多數(shù)學(xué)校的筆試就是一張仿高考試卷,意在考查考生的學(xué)科解題力能力。個(gè)別名校采用兩張卷,一張考公共理論,一張考解題能力。一般都是收斂性問(wèn)題,答案唯一。這兩道試題側(cè)重考查考生的學(xué)科專業(yè)水平。
我們?cè)诿嬖嚨脑囍v中,有的考生在試講過(guò)程中,頻繁地看時(shí)間。會(huì)給考官一種你不自信的感覺(jué),對(duì)于試講的思路也會(huì)打斷,其實(shí)在面試時(shí)候如果時(shí)間不好把控,很容易超時(shí)或者是提前就結(jié)束試講,所以時(shí)間的把控還是要掌握好才行
在通讀完教育知識(shí)與能力后,就開始復(fù)習(xí)學(xué)科知識(shí)與能力的復(fù)習(xí),也就是說(shuō),邊復(fù)習(xí)學(xué)科知識(shí),邊背誦教育知識(shí)與能力的筆記。最后復(fù)習(xí)的是綜合素質(zhì),這部分內(nèi)容是最好復(fù)習(xí),但最難考試的了。材料題一共三個(gè),有固定模板,作文的話只要立意準(zhǔn)確,字?jǐn)?shù)夠,不跑偏就行了。
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