佛山網(wǎng)頁平面ui設(shè)計(jì)培訓(xùn)，跟隨時代的發(fā)展，佛山UI設(shè)計(jì)培訓(xùn)已經(jīng)越來越多人參與其中了，小編通過UI設(shè)計(jì)中的格式塔原則，做UI設(shè)計(jì)需要什么基礎(chǔ)，UI設(shè)計(jì)薪資待遇很高，UI設(shè)計(jì)很多大企業(yè)都需要，很多人在問UI市場是否飽和，UI人才越來越規(guī)范化這幾點(diǎn)帶大家看看這幾年的情況。

1.UI設(shè)計(jì)中的格式塔原則

大腦總是通過比較先前的經(jīng)驗(yàn)或者視覺模式和連接點(diǎn)來理解世界。在感知形狀和形態(tài)、分組信息、填補(bǔ)空白、分類為紅色圖片方面，它有自己的“怪異”方式。理解我們的大腦是如何工作的，這會幫助我們成為更聰明的設(shè)計(jì)師。在大多數(shù)情況下，它可以幫助我們確定哪些視覺元素是最有效的，所以我們可以用它來影響用戶的感覺和改變用戶的行為。對于目標(biāo)導(dǎo)向、問題解決、直觀設(shè)計(jì)，有更多的解決方案。

2.做UI設(shè)計(jì)需要什么基礎(chǔ)

UI設(shè)計(jì)師，是 UX 設(shè)計(jì)師中的一部分。之前在行業(yè)中，UI 設(shè)計(jì)師指的是交互設(shè)計(jì)師，而視覺設(shè)計(jì)師主要是 GUI隨著行業(yè)的發(fā)展，UI 設(shè)計(jì)師，逐漸發(fā)展成為視覺設(shè)計(jì)師的專門指代，而交互設(shè)計(jì)師則專門縮略為 UX 設(shè)計(jì)師或者其他。UI 設(shè)計(jì)主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容包括：1. 圖形界面設(shè)計(jì)2. 動效設(shè)計(jì)3. 圖標(biāo)設(shè)計(jì)4. 視覺設(shè)計(jì)規(guī)范5. 輸出物料UI 設(shè)計(jì)師，從剛剛接觸 UI 設(shè)計(jì)，到不斷的通過練習(xí)成為一名熟手，中間會經(jīng)歷過一個相當(dāng)長的時間階段，在此過程中，會遇到種種困難，同樣也是依靠設(shè)計(jì)師的基本素養(yǎng)來克服掉。

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3.UI設(shè)計(jì)薪資待遇很高

ui設(shè)計(jì)師確實(shí)有前景，但是畢竟是技術(shù)崗位，還是看技術(shù)水平的。一般剛學(xué)成的初級水平設(shè)計(jì)師薪資并沒有那么高的，有些人宣傳的那么高你要小心了，一般剛學(xué)成畢業(yè)的小伙伴薪資也就4k-7k的樣子。如果有一年或者二年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和設(shè)計(jì)水平，薪資還是可觀的，平均在8k-12k左右的樣子。

4.UI設(shè)計(jì)很多大企業(yè)都需要

ui設(shè)計(jì)工作尤其是從像百度，騰訊這樣的大公司有工作2-3年經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師，有這幾年工作經(jīng)驗(yàn)，只要是做過很多大的項(xiàng)目，月薪比其它公司高點(diǎn)也見怪不怪，很多企業(yè)也愿意花高價錢挖一些從騰訊，阿里這些大公司的UI設(shè)計(jì)師。技能在身到哪都是高價槍手要。

5.很多人在問UI市場是否飽和

UI設(shè)計(jì)師行業(yè)已經(jīng)達(dá)到市場飽和了?”“是不是UI也跟平面一樣要變得爛大街了？”其實(shí)并不是，UI設(shè)計(jì)師的市場需求還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有飽和，而是濫竽充數(shù)的人越來越多了。目前UI設(shè)計(jì)的市場缺口很大，需要大量的人才。所以真的不是所謂的市場飽和。

6.UI人才越來越規(guī)范化

在UI市場來說零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行的人太多，大部分可能連入門水準(zhǔn)都達(dá)不到，而創(chuàng)業(yè)型企業(yè)為了產(chǎn)品的盈利，匆匆過關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)。所謂的資本寒冬放大了來看更像是行業(yè)的自我過濾階段，盡可能的清除不達(dá)標(biāo)的水分，維護(hù)行業(yè)內(nèi)部走向正規(guī)化。

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