重慶思瑞職業(yè)
400-850-8622
全國統(tǒng)一學(xué)習(xí)專線 8:30-21:00
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重慶思瑞職業(yè)
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授課機(jī)構(gòu)：重慶思瑞職業(yè)
地址：紅旗河溝世紀(jì)英皇2405
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課程詳情 在線報(bào)名
| 2013年企業(yè)人力資源管理師招生簡章 | ||
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【八大優(yōu)勢】
權(quán)威的專業(yè)師資 實(shí)務(wù)操作與理論相結(jié)合的教學(xué)模式
專業(yè)的案例分析 獨(dú)特的小班制教學(xué)
嚴(yán)格的督學(xué)制度 海量的題庫強(qiáng)化練習(xí)
永續(xù)性培訓(xùn)服務(wù) 企業(yè)人力資源管理師俱樂部盡享人脈
【職業(yè)介紹】
指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員。
企業(yè)人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。自2003年開始，在范圍內(nèi)開展企業(yè)人力資源管理人員認(rèn)證，該職業(yè)已被列為實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的職業(yè)，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。該職業(yè)的人才已成為社會(huì)中的緊缺人才，經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，擁有資格證書的HR人才，已成為企業(yè)爭奪的對(duì)象。
【培訓(xùn)對(duì)象】
1、企業(yè)董事長、總經(jīng)理等高級(jí)管理人員；
2、公司人力資源部（人事、勞動(dòng)、行政部、研發(fā)部）總監(jiān)/經(jīng)理；
3、企業(yè)中層管理人員、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)*主管；
4、企業(yè)薪酬福利、績效管理的專業(yè)人員；
5、研發(fā)骨干、項(xiàng)目組核心成員；
6、公司法律部、工會(huì)工作人員；
7、各級(jí)勞動(dòng)行政*中負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系立法、執(zhí)法工作的官員；
8、各級(jí)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁員，律師事務(wù)所律師；
9、有志于成為勞動(dòng)關(guān)系管理專業(yè)人才的人士；
10、中高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人
【培訓(xùn)內(nèi)容】
六大模塊培訓(xùn)：人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理。
根據(jù)其培訓(xùn)目標(biāo)和教學(xué)計(jì)劃確定。二級(jí)企業(yè)人力資源管理師不少于100標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)；一級(jí)企業(yè)人力資源管理師不少于80標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)。
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