北京切換城市
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一、培訓(xùn)目標(biāo)1.掌握*的五型班組模式建設(shè)方法，分享*新型班組建設(shè)案例成果； 2.掌握卓越班組長(zhǎng)必備的管理技能，幫助一線生產(chǎn)主管提升勝任力； 3.有效地提高產(chǎn)品品質(zhì)，降低生產(chǎn)成本，杜絕安全事故，創(chuàng)建優(yōu)美、和 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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2013年3月16日至3月17日地點(diǎn)：貴陽(yáng)市（15日全天報(bào)到，16日、17日全天授課，18日結(jié)束）一、培訓(xùn)背景《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議司法解釋?zhuān)ㄈ?、《社?huì)保險(xiǎn)法》、新《工傷保險(xiǎn)條例》等一系 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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3月21日至3月22日 地點(diǎn)：西安市3月21-22 西安市 3月25-26 洛陽(yáng)市 3月28-29 鄭州市 （20日全天報(bào)到，21日、22日全天授課，23日結(jié)束）一、培訓(xùn)背景一年已過(guò)大半，公司將制定下一年度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，人力資源管理系統(tǒng)如何 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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一、培訓(xùn)背景年終又到了，如何進(jìn)行年終績(jī)效考核，確?？己私Y(jié)果的公平、公正？如何根據(jù)年度績(jī)效考核的結(jié)果分配年度獎(jiǎng)金？如何通過(guò)績(jī)效面談?dòng)行Ъ?lì)員工等？這些都是許多老板及人力資源主管深感頭痛的問(wèn)題，如果這些問(wèn) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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一、培訓(xùn)對(duì)象各企業(yè)人力資源總監(jiān)（經(jīng)理）、行政總監(jiān)（經(jīng)理）、薪資福利主管(專(zhuān)員)、績(jī)效主管(專(zhuān)員)、社保主管(專(zhuān)員)、培訓(xùn)主管(專(zhuān)員)、培訓(xùn)師、招聘主管(專(zhuān)員)，工會(huì)、企業(yè)法律顧問(wèn)，各類(lèi)管理人員和業(yè)務(wù)骨干以及總經(jīng) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]昆明薪酬管理與薪酬體系設(shè)計(jì)操作實(shí)務(wù) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]北京百朗2013年上海制造業(yè)成本管理與設(shè)備、生產(chǎn)計(jì)劃高級(jí)培訓(xùn)班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]非人力資源部的員工關(guān)系與勞動(dòng)法應(yīng)對(duì)策略與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避高級(jí)培訓(xùn)班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]*班組長(zhǎng)——如何進(jìn)行生產(chǎn)線一日高效管理 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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管理技能類(lèi)[2013]01號(hào)招生簡(jiǎn)章 人力資源和社會(huì)保障部**人事人才培訓(xùn)網(wǎng)-百朗培訓(xùn)*支持單位：** 北京**人民*勞動(dòng)人事* *企業(yè)聯(lián)合會(huì) *企業(yè)文化研究會(huì) 一、課程目的企業(yè)商務(wù)禮儀是職業(yè) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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一、培訓(xùn)背景1.針對(duì)培訓(xùn)，你是否也有這樣的困惑？●參加了很多培訓(xùn)，員工明白的道理、理論貌似很多，但員工行為改變的少，但真正解決問(wèn)題的能力卻不見(jiàn)增長(zhǎng)；●課堂上熱鬧非凡，課后逐日遺忘，一段時(shí)間后――既忘了老 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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時(shí)間：2013年5月23日、24日地點(diǎn)：北京市一、培訓(xùn)背景●市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨殘酷，如何抓住機(jī)遇尋求突破？●海外出口轉(zhuǎn)國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售，企業(yè)的戰(zhàn)略調(diào)整如何能轉(zhuǎn)危為安？●制造業(yè)危機(jī)與小微企業(yè)危機(jī)的出路何在？是產(chǎn)品，是技術(shù)，是 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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四、主講專(zhuān)家胡紅衛(wèi)百朗教育特約培訓(xùn)師，原華為公司高級(jí)副總裁；深圳市管理咨詢協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)。吳建國(guó)百朗教育特約培訓(xùn)師，原華為公司高級(jí)經(jīng)理；郭楚凡百朗教育特約培訓(xùn)師，原華為公司高級(jí)經(jīng)理；接貴斌百朗教育特約培訓(xùn) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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一、培訓(xùn)對(duì)象各企業(yè)人力資源總監(jiān)（經(jīng)理）、行政總監(jiān)（經(jīng)理）、薪資福利主管(專(zhuān)員)、績(jī)效主管(專(zhuān)員)、社保主管(專(zhuān)員)、培訓(xùn)主管(專(zhuān)員)、培訓(xùn)師、招聘主管(專(zhuān)員)，工會(huì)、企業(yè)法律顧問(wèn)，各類(lèi)管理人員和業(yè)務(wù)骨干以及總經(jīng) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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一、培訓(xùn)背景企業(yè)員工關(guān)系管理過(guò)程中，企業(yè)規(guī)章制度、員工手冊(cè)相當(dāng)于法律準(zhǔn)繩，一部有效且實(shí)用的規(guī)章制度可以有效擴(kuò)大企業(yè)的用工自主權(quán)，構(gòu)建和諧員工關(guān)系，反之一部無(wú)效或無(wú)用的規(guī)章制度常會(huì)誘發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議并成為企業(yè) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]培訓(xùn)管理與TTT操作實(shí)務(wù)培訓(xùn)班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]績(jī)效管理與績(jī)效考核設(shè)計(jì)操作實(shí)務(wù)高級(jí)培訓(xùn)班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]零成本采購(gòu)，如何進(jìn)行采購(gòu)價(jià)格分析與采購(gòu)談判 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]五型班組建設(shè)與班組長(zhǎng)勝任力提升培訓(xùn)班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]“贏在中層”——企業(yè)中層經(jīng)理（主管）執(zhí)行力提升高級(jí)研修班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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[海淀區(qū)]現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管控與零缺陷管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-05-09
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通過(guò)學(xué)習(xí)您將獲得如下收益：協(xié)助您理解組織結(jié)構(gòu)文化、項(xiàng)目和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的特征對(duì)項(xiàng)目環(huán)境的影響，從而有意識(shí)地思考制定合理的應(yīng)對(duì)之策。一種方法不會(huì)適用于全部情況，本課程引導(dǎo)您制定靈活應(yīng)變的項(xiàng)目方法框【主辦單位】 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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通過(guò)學(xué)習(xí)您將獲得如下收益：協(xié)助您理解組織結(jié)構(gòu)文化、項(xiàng)目和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的特征對(duì)項(xiàng)目環(huán)境的影響，從而有意識(shí)地思考制定合理的應(yīng)對(duì)之策。一種方法不會(huì)適用于全部情況，本課程引導(dǎo)您制定靈活應(yīng)變的項(xiàng)目方法框【主辦單位】 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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上海pmp培訓(xùn)|pmp續(xù)證課程培訓(xùn)|60pdu積分通過(guò)學(xué)習(xí)您將獲得如下收益：協(xié)助您理解組織結(jié)構(gòu)文化、項(xiàng)目和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的特征對(duì)項(xiàng)目環(huán)境的影響，從而有意識(shí)地思考制定合理的應(yīng)對(duì)之策。一種方法不會(huì)適用于全部情況，本課程引導(dǎo) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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上海pmp考前認(rèn)證培訓(xùn)班|滬上*2880元【舉辦中心】AVTECH（*）培訓(xùn)中心【主題內(nèi)容】EasyQuick PMP-高效通過(guò)PMP認(rèn)證考前培訓(xùn)精華班-驚爆價(jià)2888元【權(quán)威品牌】北美排行*的教育訓(xùn)練機(jī)構(gòu)【權(quán)威機(jī)構(gòu)】美國(guó)PMI授 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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【舉辦中心】AVTECH（*）培訓(xùn)中心【主題內(nèi)容】EasyQuick PMP-高效通過(guò)PMP認(rèn)證考前培訓(xùn)精華班-驚爆價(jià)2888元【權(quán)威品牌】北美排行*的教育訓(xùn)練機(jī)構(gòu)【權(quán)威機(jī)構(gòu)】美國(guó)PMI授權(quán)上海*個(gè)REP、*前三位的為項(xiàng)目經(jīng)理 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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上海pmp培訓(xùn)沖刺班|上海pmp考前沖刺班課程【舉辦中心】：AVTECH(*)培訓(xùn)中心【課程主題】：EasyQuick PMP-高效沖訓(xùn)練班【課程課時(shí)】：3天(21學(xué)時(shí))【招聘人數(shù)】：35人以下，小班授課，杜絕大鵬式教學(xué)，全上海* [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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上海pmp認(rèn)證考試報(bào)名|滬上*2880元【舉辦中心】AVTECH（*）培訓(xùn)中心【主題內(nèi)容】EasyQuick PMP-高效通過(guò)PMP認(rèn)證考前培訓(xùn)精華班-驚爆價(jià)2888元【權(quán)威品牌】北美排行*的教育訓(xùn)練機(jī)構(gòu)【權(quán)威機(jī)構(gòu)】美國(guó)PMI授權(quán) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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pdu課程培訓(xùn)|項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)課程|60pdu通過(guò)學(xué)習(xí)您將獲得如下收益：協(xié)助您理解組織結(jié)構(gòu)文化、項(xiàng)目和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的特征對(duì)項(xiàng)目環(huán)境的影響，從而有意識(shí)地思考制定合理的應(yīng)對(duì)之策。一種方法不會(huì)適用于全部情況，本課程引導(dǎo)您制 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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上海項(xiàng)目管理培訓(xùn)|項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)戰(zhàn)課程培訓(xùn)【舉辦中心】AVTECH（*）培訓(xùn)中心【主題內(nèi)容】EasyQuick PMP-高效通過(guò)PMP認(rèn)證考前培訓(xùn)精華班【權(quán)威品牌】北美排行*的教育訓(xùn)練機(jī)構(gòu)【權(quán)威機(jī)構(gòu)】美國(guó)PMI授權(quán)上海*個(gè)REP [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-04-24
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知識(shí)產(chǎn)權(quán)的企業(yè)戰(zhàn)略新思維培訓(xùn)目標(biāo)：1.建立以經(jīng)營(yíng)為視角的知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略；2.建立企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)營(yíng)理念，從全局的角度了解企業(yè)該何時(shí)以何種方式經(jīng)營(yíng)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的商業(yè)模式的變革。培訓(xùn)時(shí)間：2015年04月 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-30
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如何培養(yǎng)*員工培訓(xùn)目標(biāo)：1.認(rèn)識(shí)職業(yè)倦怠，建立有效處理職業(yè)倦怠的認(rèn)知基礎(chǔ)。2.了解哪些信念引發(fā)了職業(yè)倦怠.3.管理員工于快樂(lè)間享受工作、化解職業(yè)倦怠。4.掌握職業(yè)倦怠管理的組織干預(yù)策略。培訓(xùn)時(shí)間：2015年04月1 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-30
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2015企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)對(duì)以知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資為主的融資方式的了解，拓寬企業(yè)融資思路。結(jié)合知識(shí)產(chǎn)權(quán)價(jià)值分析，企業(yè)可以通過(guò)高水平的知識(shí)產(chǎn)權(quán)來(lái)吸引投資，建立穩(wěn)固的投資新途徑。培訓(xùn)時(shí)間：2015年04月12日 0 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-30
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企業(yè)人員辭退管理辭退員工管理之法律準(zhǔn)備、溝通技巧及情緒管理培訓(xùn)目標(biāo)：1.了解關(guān)于辭退員工的法律準(zhǔn)備及問(wèn)題；2.掌握辭退員工時(shí)的溝通技巧；3.如何應(yīng)對(duì)辭退員工時(shí)的各種情緒。培訓(xùn)時(shí)間：2015年4月17日09：00--16：3 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-30
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培訓(xùn)時(shí)間：2015年3月13日 * （ 9:00-12:00 13:30-16:00）培訓(xùn)投資：人民幣1980元/人(含培訓(xùn)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)、文具費(fèi)等)培訓(xùn)地點(diǎn)：北京海淀區(qū)（詳細(xì)請(qǐng)報(bào)名后索取確認(rèn)函）培訓(xùn)對(duì)象：董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、企業(yè)高管、企業(yè) [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-11
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培訓(xùn)時(shí)間：2015年3月20日 * （ 9:00-12：00 13：3016:30）培訓(xùn)投資：人民幣1980元/人(含培訓(xùn)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)、文具費(fèi)等)培訓(xùn)地點(diǎn)：北京海淀區(qū)（詳細(xì)請(qǐng)報(bào)名后索取確認(rèn)函）培訓(xùn)對(duì)象：企業(yè)內(nèi)部?jī)?chǔ)備干部培訓(xùn)方式：講師 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-11
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培訓(xùn)時(shí)間：2015年3月28日 * （ 9:00-12：00 13：3016:30）培訓(xùn)投資：人民幣1980元/人(含培訓(xùn)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)、文具費(fèi)等)培訓(xùn)地點(diǎn)：北京海淀區(qū)（詳細(xì)請(qǐng)報(bào)名后索取確認(rèn)函）培訓(xùn)對(duì)象：各級(jí)志在提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效的管理人員 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-11
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培訓(xùn)時(shí)間：2015年4月11日 * （ 9:00-12：00 13：3016:30）培訓(xùn)投資：人民幣1980元/人(含培訓(xùn)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)、文具費(fèi)等)培訓(xùn)地點(diǎn)：北京海淀區(qū)（詳細(xì)請(qǐng)報(bào)名后索取確認(rèn)函）培訓(xùn)對(duì)象：銷(xiāo)售代表、銷(xiāo)售經(jīng)理、客戶經(jīng)理及 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-11
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培訓(xùn)時(shí)間： 2015年4月18日 * 9:00-12:00 13:30-16:30培訓(xùn)投資：人民幣1980元/人(含培訓(xùn)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)、文具費(fèi)等)培訓(xùn)地點(diǎn)：北京海淀區(qū)（詳細(xì)請(qǐng)報(bào)名后索取確認(rèn)函）培訓(xùn)對(duì)象： 各企業(yè)人力資源部總監(jiān)、人事經(jīng)理、主 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-11
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培訓(xùn)時(shí)間：2015年4月17日 * 9:00-12:00 13:30-16:30培訓(xùn)投資：人民幣1980元/人(含培訓(xùn)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)、文具費(fèi)等)培訓(xùn)地點(diǎn)：北京海淀區(qū)（詳細(xì)請(qǐng)報(bào)名后索取確認(rèn)函）培訓(xùn)對(duì)象：企業(yè)的人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、企 [查看詳情]
更新時(shí)間:2015-03-11
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