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這些技巧可能看起來微不足道,但在許多情況下它們會導(dǎo)致截然不同的結(jié)果。 當(dāng)你與對方第一次見面時,當(dāng)你微笑和看著對方時,試著識別對方眼睛的顏色。 這樣你就會給人一種很特別的印象,也許是因為你會多看1、2秒,或者你的眼睛會很特別,也許對方對你的反應(yīng)真的不一樣。
再比如一個空間站操作員:“當(dāng)空間長期處于近地軌道時,無論發(fā)生什么,都無法返回地球……”顯然,你可能根本不明白。 同樣的,“裝死”不尊重別人,像傻子一樣不說一句話也不合適。 你也可以說,“這怎么可能?”。 同樣,他會有答案和意見,不會顯得不尊重或愚蠢。
告訴職場新人一個小技巧,快速判斷女同事對你的態(tài)度。 夏天來的時候第一個穿裙子。 不要太暴露,只要簡單漂亮。 這時,女同事一般會有三種反應(yīng)。 無論你解釋多少次,每次見面的第一句話永遠(yuǎn)是“你冷嗎?” 小心這種類型的人。 他們不在乎你是熱的還是冷的。 由于一些莫名其妙的原因,他們可能無法在工作中看到您。 它也可能會疏遠(yuǎn)和孤立你,并為其加油,并在改變后將你的一些話傳達(dá)給你的上級。 他們在工作中普遍遵守規(guī)則,不一流,不脫節(jié)。
夸你美。她們要么是心思單純又積極,要么是老練圓滑習(xí)慣照顧人。跟她們交往起來很舒服,但彼此熟悉之前也要留個小心眼,她們的套話能力也很強大多數(shù)人只是淡淡帶過,頂多順便問一次冷不冷之后就不會關(guān)注你的穿著是否清涼了。這種人心大,能包容。也有可能覺得跟你還不熟,不想說太多。
人際交流中道理是一樣的,至于聊什么,個人建議從你們的共同點開始,慢慢擴展。人與人之間千差萬別,但總有些東西是共有的,話題很容易找的。我們經(jīng)常稱贊一個人“會聊天”,什么是會聊天?就是不管對方說什么,他/她都能找到合適的話接上,讓對話在一個輕松歡快的氣氛下繼續(xù)。相當(dāng)厲害。
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