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2011年9月PMP培訓(xùn)|PMP認(rèn)證培訓(xùn)|PMP周末班2011年9月PMP上海艾威PMP培訓(xùn)火熱報(bào)名中6月18日、7月3日開(kāi)課，周六、周日工作日3個(gè)班滾動(dòng)開(kāi)課，上海艾威3月PMP培訓(xùn)認(rèn)證通過(guò)率高達(dá)90%艾威PMP認(rèn)證培訓(xùn)優(yōu)勢(shì)：1.科學(xué)分組，滾動(dòng) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-06-10
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上海PMP培訓(xùn) PMP考試 PMP認(rèn)證 項(xiàng)目經(jīng)理沙龍2011年9月PMP培訓(xùn)火熱報(bào)名中6月18、7月3日開(kāi)課，周六、周日工作日3個(gè)班滾動(dòng)開(kāi)課，上海艾威3月PMP培訓(xùn)認(rèn)證通過(guò)率高達(dá)90%，歡迎大家【選擇艾威的理由】:艾威中心項(xiàng)目管理課程 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-06-09
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上海9月PMP認(rèn)證培訓(xùn) PMP考試培訓(xùn) PMP培訓(xùn)班2011年9月PMP上海艾威PMP培訓(xùn)火熱報(bào)名中6月18日、7月3日開(kāi)課，周六、周日工作日3個(gè)班滾動(dòng)開(kāi)課，上海艾威3月PMP培訓(xùn)認(rèn)證通過(guò)率高達(dá)90%艾威PMP認(rèn)證培訓(xùn)優(yōu)勢(shì)：1.科學(xué)分組，滾 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-06-08
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【前言】口才樹(shù)理論體系是我國(guó)*口才理論家文若河博士，根據(jù)多年演講與口才培訓(xùn)實(shí)踐，歷經(jīng)十年潛心研究，專為*人提高口語(yǔ)表達(dá)能力而研發(fā)的一套口才訓(xùn)練體系。該體系具有較強(qiáng)的系統(tǒng)性和超強(qiáng)的實(shí)用性，為想在短期 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-05-24
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一、培訓(xùn)背景青島是*最早實(shí)施*戰(zhàn)略的城市之一。截至目前，擁有*大陸*的**影響力百?gòu)?qiáng)品牌海爾，擁有*馳名商標(biāo)15件，**產(chǎn)品44個(gè)。海信、青啤、雙星、青島港等一批*的現(xiàn)代化、國(guó)際化企業(yè) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-05-15
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一、培訓(xùn)對(duì)象各企業(yè)單位的現(xiàn)場(chǎng)一線中、基層管理干部（主管、課長(zhǎng)、班組長(zhǎng)）等管理人員。（建議參會(huì)單位由生產(chǎn)總監(jiān)帶領(lǐng)一線班組長(zhǎng)5-20人參會(huì)，組成小組參加實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，培訓(xùn)中會(huì)務(wù)組根據(jù)企業(yè)要求預(yù)留小會(huì)議室供企業(yè)內(nèi)部 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-05-15
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【培訓(xùn)時(shí)間】2009年11月27-28日【培訓(xùn)地點(diǎn)】北京【適合對(duì)象】教練型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、專兼職培訓(xùn)師、培訓(xùn)管理人員、HR經(jīng)理、職業(yè)經(jīng)理人、大中專院校老師；【報(bào)名方式】垂詢索取（下栽）報(bào)名表、交費(fèi)； 【內(nèi)容概述】 TT [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-04-27
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北京標(biāo)新思維TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)課程 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-04-27
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口才樹(shù)*公眾演講與魅力口才遠(yuǎn)程特訓(xùn)營(yíng)招生簡(jiǎn)章【前言】口才樹(shù)理論體系是我國(guó)*口才理論家文若河博士，根據(jù)多年演講與口才培訓(xùn)實(shí)踐，歷經(jīng)十年潛心研究，專為*人提高口語(yǔ)表達(dá)能力而研發(fā)的一套口才訓(xùn)練體系。該 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-04-26
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口才樹(shù)*公眾演講與魅力口才特訓(xùn)營(yíng)深圳招生簡(jiǎn)章【前言】口才樹(shù)理論體系是我國(guó)*口才理論家文若河博士，根據(jù)多年演講與口才培訓(xùn)實(shí)踐，歷經(jīng)十年潛心研究，專為*人提高口語(yǔ)表達(dá)能力而研發(fā)的一套口才訓(xùn)練體系。該 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-04-26
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創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理課程背景： 在今天巨變而又劇變、無(wú)序而又無(wú)需的商業(yè)格局中，所有的市場(chǎng)規(guī)則都在進(jìn)行著猛烈沖擊與快速洗牌！《思考的技術(shù)與思維創(chuàng)新》課程將跟你一起探討創(chuàng)新與變革的規(guī)則、創(chuàng)新的實(shí)施計(jì)劃與創(chuàng)新 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-16
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經(jīng)銷商管理培訓(xùn) 篩選新經(jīng)銷商、評(píng)估老經(jīng)銷商的技巧，統(tǒng)一學(xué)員對(duì)優(yōu)質(zhì)經(jīng)銷商的看法，并學(xué)會(huì)在企業(yè)發(fā)展的不同階段，不同的市場(chǎng)狀況下，選擇和支持不同的經(jīng)銷商。 學(xué)習(xí)渠道規(guī)劃的關(guān)鍵要素，和規(guī)劃方法，樹(shù)立全局的渠道管 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-16
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創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理課程背景： 在今天巨變而又劇變、無(wú)序而又無(wú)需的商業(yè)格局中，所有的市場(chǎng)規(guī)則都在進(jìn)行著猛烈沖擊與快速洗牌！《思考的技術(shù)與思維創(chuàng)新》課程將跟你一起探討創(chuàng)新與變革的規(guī)則、創(chuàng)新的實(shí)施計(jì)劃與創(chuàng)新 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-16
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北京盛世聚才2011年7月思考的技術(shù)與思維創(chuàng)新 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-03-16
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課程背景： 在今天巨變而又劇變、無(wú)序而又無(wú)需的商業(yè)格局中，所有的市場(chǎng)規(guī)則都在進(jìn)行著猛烈沖擊與快速洗牌！《思考的技術(shù)與思維創(chuàng)新》課程將跟你一起探討創(chuàng)新與變革的規(guī)則、創(chuàng)新的實(shí)施計(jì)劃與創(chuàng)新工具的使用，讓創(chuàng)新 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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課程風(fēng)格 培訓(xùn)方式生動(dòng)、活潑；培訓(xùn)風(fēng)格風(fēng)趣、幽默、富有激情； 以案例討論、角色演練的培訓(xùn)方式讓學(xué)員充分參與和感受，融會(huì)講師豐富的實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)給學(xué)員以*的啟發(fā)，使學(xué)員能真正學(xué)有所悟、學(xué)能所用。課程收益幫 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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培訓(xùn)背景： 工作壓力大？情緒容易焦躁？奔忙于工作，感覺(jué)心力交瘁？ 通過(guò)講述、實(shí)操、冥想、催眠、體驗(yàn)、心理劇等方式，融合完形心理學(xué)、認(rèn)知心理學(xué)、行為心理學(xué)、神經(jīng)語(yǔ)言程序?qū)W、人本心理學(xué)的相關(guān)技術(shù)，《與壓力快 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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培訓(xùn)目標(biāo): ☆ 明確管理者的角色和職責(zé)；☆ 深入理解領(lǐng)導(dǎo)的管理魅力，快速提高下屬的能力，更好的完成工作目標(biāo)；☆ 高效合理地安排自己的工作時(shí)間；☆ 學(xué)會(huì)對(duì)下屬績(jī)效管理的方法，正確指導(dǎo)下屬工作。☆ 良好的處 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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【課程背景】 作為一個(gè)中層干部，您是否會(huì)常常感到迷惑：為什么我每天都陷身于具體事務(wù)而忙累不堪？為什么我的下屬總是不能勝任他的工作？為什么我總是扮演消防員的角色，到處救火，分身乏術(shù)？ 為什么我投入了那么多 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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培訓(xùn)時(shí)間：2011年3月24日 培訓(xùn)費(fèi)用：1500元/人。（含授課費(fèi)、學(xué)員教材、茶點(diǎn)、會(huì)務(wù)費(fèi)）培訓(xùn)地點(diǎn)：北京交通*培訓(xùn)對(duì)象：銷售總監(jiān)、客戶管理總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、銷售經(jīng)理、銷售骨干。前 言： 銷售是企業(yè)*的核心 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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培訓(xùn)時(shí)間：2011年3月25日 培訓(xùn)費(fèi)用：1500元/人。（含授課費(fèi)、學(xué)員教材、茶點(diǎn)、會(huì)務(wù)費(fèi)）培訓(xùn)地點(diǎn)：北京交通*培訓(xùn)對(duì)象：銷售總監(jiān)、客戶管理總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、銷售經(jīng)理、銷售骨干。前 言： 銷售是企業(yè)*的核心 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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培訓(xùn)時(shí)間：2011年3月26日 培訓(xùn)費(fèi)用：1500元/人。（含授課費(fèi)、學(xué)員教材、茶點(diǎn)、會(huì)務(wù)費(fèi)）培訓(xùn)地點(diǎn)：北京交通*培訓(xùn)對(duì)象：銷售總監(jiān)、客戶管理總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、銷售經(jīng)理、銷售骨干。課程大綱：*部分：親身參與真實(shí) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-24
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2011年無(wú)錫PMP培訓(xùn) PMP認(rèn)證 PMP培訓(xùn)機(jī)構(gòu)上海艾培訓(xùn)中心在2010年12月考PMP考試*5P。通過(guò)率達(dá)90%【權(quán)威機(jī)構(gòu)】：美國(guó)PMI授權(quán)上海*個(gè)REP、*前三位的為項(xiàng)目經(jīng)理頒發(fā)PDU的REP 【權(quán)威師資】：項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富，國(guó)際培 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-18
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1.《銷售精英素質(zhì)提升與技能修煉》2.《策略銷售之王贏得重磅大單的絕頂銷售攻略》3.《制勝商場(chǎng)：雙贏商務(wù)談判全攻略》培訓(xùn)時(shí)間：2011年3月24-26日 三天 9：00-16：30培訓(xùn)費(fèi)用：4500元/人（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、茶點(diǎn)、 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-02-15
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一、培訓(xùn)背景在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，*的人才是企業(yè)立于不敗之地的關(guān)鍵要素之一。對(duì)公司來(lái)講，員工就是資產(chǎn)，而*經(jīng)理扮演的角色就是管理資產(chǎn)，員工從被選進(jìn)來(lái)，到訓(xùn)練他成長(zhǎng)，運(yùn)用他，給他加職或以至于辭退，即選 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景在企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，管理者是否經(jīng)常有這樣的疑惑：老板說(shuō)的很多，中層也知道如何做，就是效果不達(dá)標(biāo)，老板不滿意。計(jì)劃做得很好，就是執(zhí)行不到位，想法很好，就是不能持之以恒做下去，做好，做細(xì)，做到位 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景年終臨近，每年一度的績(jī)效考核與薪酬調(diào)整即將來(lái)臨，如何進(jìn)行年終績(jī)效考核，確?？己私Y(jié)果的公平、公正？如何根據(jù)年度績(jī)效考核的結(jié)果分配年度獎(jiǎng)金？如何通過(guò)績(jī)效面談?dòng)行Ъ?lì)員工？公司制定了下一年度的經(jīng) [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景您是否知道一個(gè)*點(diǎn)檢體系的設(shè)計(jì)能使您操控現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到事半功倍的效果？您是否困惑于因現(xiàn)有設(shè)備點(diǎn)檢體系的不系統(tǒng)不規(guī)范而難于管理？您是否知道精益維修圍繞著效益已在設(shè)備管理領(lǐng)域蔓延？您是否煩惱于維修 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景當(dāng)前，企業(yè)人力資源*均面臨著對(duì)員工進(jìn)行年度考評(píng)、來(lái)年薪金調(diào)整、年終獎(jiǎng)金分配或分紅等問(wèn)題。企業(yè)如何在今后的工作考核中，盡量公平公正地評(píng)估員工的工作，調(diào)動(dòng)員工的工作積極性？如何掌握目前全球通 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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勞動(dòng)用工管理、突發(fā)事件處理、薪酬福利設(shè)計(jì)與工資爭(zhēng)議處理曁人力資源熱點(diǎn)問(wèn)題應(yīng)對(duì)技巧高級(jí)研修班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)對(duì)象各企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、廠長(zhǎng)，分管人力資源、財(cái)務(wù)工作的總經(jīng)理(副總經(jīng)理)，人力資源總監(jiān)（經(jīng)理）、行政總監(jiān)（經(jīng)理）、薪資福利主管(專員)、績(jī)效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓(xùn)主管(專員)、培訓(xùn)師、招 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)對(duì)象各企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、廠長(zhǎng)，分管人力資源、財(cái)務(wù)工作的總經(jīng)理(副總經(jīng)理)，人力資源總監(jiān)（經(jīng)理）、行政總監(jiān)（經(jīng)理）、薪資福利主管(專員)、績(jī)效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓(xùn)主管(專員)、培訓(xùn)師、招 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景●今年以來(lái)，自江蘇省在*率先上調(diào)*工資標(biāo)準(zhǔn)后，浙江、廣東、福建、上海等地也陸續(xù)調(diào)整*工資標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整幅度都在10%以上，一些省份超過(guò)20%，北京市*工資由800元上調(diào)至960元，7月1日?qǐng)?zhí)行；●6 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景21世紀(jì)，*已成為*上*的生產(chǎn)制造國(guó)，您將會(huì)看到到處都是工廠。車間骨干人員承擔(dān)著車間管理和制造過(guò)程控制的重任，不僅要對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、人員等要素進(jìn)行有效地管理，還要協(xié)同其他 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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北 京 百 朗 教育 發(fā) 展 有 限 公 司2010年11月重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目推薦1.全面薪酬管理、方案設(shè)計(jì)與年末調(diào)崗、調(diào)薪及用工風(fēng)險(xiǎn)管控高級(jí)研修班 4-7/11?？谑?23-26/11西安市 23-26/11武漢市 23-26/11桂林市 26-29/11長(zhǎng)沙市 26 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景當(dāng)前，我國(guó)大部分企業(yè)正處于快速成長(zhǎng)期，成長(zhǎng)型企業(yè)普遍存在的問(wèn)題就是管理跟不上企業(yè)成長(zhǎng)的速度，特別是基層管理相對(duì)薄弱。而車間班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本單位，是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織， [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景創(chuàng)立于1984年的海爾集團(tuán)，經(jīng)過(guò)20余年持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，已成為在海內(nèi)外享有較高聲譽(yù)的大型國(guó)際化企業(yè)集團(tuán)。原**委在*范圍內(nèi)推廣海爾經(jīng)驗(yàn)以來(lái)，每年約有幾十萬(wàn)人到海爾集團(tuán)參觀。海爾的基礎(chǔ)管理、 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)對(duì)象生產(chǎn)主管、車間主任、班組長(zhǎng)、督導(dǎo)員、線長(zhǎng)等。二、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)10月15日至10月18日地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市 10月22日至10月25日 地點(diǎn)：昆明市 10月28日至10月31日 地點(diǎn)：北京市會(huì)務(wù)組根據(jù)各單位回傳報(bào)名回執(zhí)表， [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)對(duì)象1．企業(yè)高層管理者，包括：董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、廠長(zhǎng)、總經(jīng)理助理等；2．主管生產(chǎn)副總經(jīng)理、生產(chǎn)廠長(zhǎng)、生產(chǎn)副廠長(zhǎng)、供應(yīng)廠長(zhǎng)、生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)、質(zhì)量經(jīng)理、生產(chǎn)部長(zhǎng)、生產(chǎn)工程師、事業(yè)部部長(zhǎng)、（質(zhì)檢科、 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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一、培訓(xùn)背景●今年以來(lái)，自江蘇省在*率先上調(diào)*工資標(biāo)準(zhǔn)后，浙江、廣東、福建、上海等地也陸續(xù)調(diào)整*工資標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整幅度都在10%以上，一些省份超過(guò)20%，北京市*工資由800元上調(diào)至960元，7月1日?qǐng)?zhí)行；●6 [查看詳情]
更新時(shí)間:2011-01-30
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